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2 - Le salariat familial
En vrac : permet aux parents d’avoir une réduction fiscale – ECV mandataire – son rôle : différentes déclarations, fiche de salaire, aide administrative – avantages de la déclaration à l’URSSAF pour l’enseignant
▲ Comment ça marche ?
- lorsqu’une famille emploie un professeur déclaré à l’URSSAF pour des cours donnés au domicile familial, elle a droit à une réduction d’impôt sur la totalité des sommes versées (salaires et charges sociales) .
Ecole Chez Vous joue alors le rôle de mandataire familial : recrutement des enseignants, déclarations auprès de l’URSSAF et de la CPAM, aide administrative pour l’établissement des DNTS et DNT, calcul des cotisations sociales, fiches de paie informatisées intégrant le calcul des congés payés, suivi pédagogique des intervenants, établissement des bulletins de progrès, remplacement éventuel des enseignants, conseils éducatifs…
▲ Avantages du statut d’employé familial pour l’enseignant
-son emploi est officiel
-une fiche de salaire mensuelle informatisée est établie
-il est déclaré (base forfaitaire) aux caisses de retraite et de prévoyance IRCEM
-il bénéficie le cas échéant du régime ASSEDIC
-les missions sont en général longues et régulières
-la rémunération dépend du nombre d’heures effectuées
-elle augmente avec le niveau d’enseignement
note : un
statut est particulièrement intéressant pour l'enseignant
qui désire gagner sa vie en dispensant des cours de soutien
scolaire, celui de salarié
familial indépendant
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